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Hinge的研究被引用在一篇关于员工维权的Webbiquity文章中
在Webbiquity 2016年6月6日的文章中,作者Liz Greene讨论了调查结果铰链研究所和今日社交媒体在一篇题为你的员工可能是你最好的未开发的品牌倡导者。Liz概述了如何识别、教育、提供工具和识别,以提高公司的可见性。Hinge的研究不仅给出了建议,而且简单的统计数据也显示了员工倡议的有效性。
读了全文Webbquity。
关于Webbiquity:
在Webbiquity 2016年6月6日的文章中,作者Liz Greene讨论了调查结果铰链研究所和今日社交媒体在一篇题为你的员工可能是你最好的未开发的品牌倡导者。Liz概述了如何识别、教育、提供工具和识别,以提高公司的可见性。Hinge的研究不仅给出了建议,而且简单的统计数据也显示了员工倡议的有效性。
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